Vijf themaspellen
Met 5 themaspellen kun je medewerkers spelenderwijs laten ontdekken dat leren ook leuk kan zijn.
Lees meerMet 5 themaspellen kun je medewerkers spelenderwijs laten ontdekken dat leren ook leuk kan zijn.
Lees meerRaymond Vlecken, SBCM voorzitter, trapt de eerste dag van Sterk aan het Werk af met zijn voorwoord: `Ik nodig je van harte uit om november te zien als een kans om te investeren in groei en ontwikkeling.´
Lees meerMedezeggenschap is waardevol, mits het de juiste vorm en inhoud weet te vinden in een veranderende bedrijfscontext. Dat is door vernieuwingen en veranderingen een groeiende uitdaging voor sociale werkbedrijven. Denk aan de instroom van nieuwe doelgroepen, de veranderde rol van sociale…
Lees meerAan het begin van deze maand heeft de jury van de Topperverkiezing drie finalisten per regio (Noord, Midden en Zuid) geselecteerd uit alle genomineerde Toppers. Iedereen die iemand genomineerd heeft, heeft een bericht ontvangen of hun Topper in de finale staat. Maar uiteraard verdienen alle…
Lees meerVeel sociale werkbedrijven werken dagelijks hard aan een integraal beleid om medewerkers gezond en met plezier te laten werken. Maar hoe doen ze dat? En wat werkt wel en wat werkt niet? Binnen het Lerend Netwerk Duurzame Inzetbaarheid denken professionals uit verschillende SW-bedrijven met…
Lees meerEen bruisende Cycle Hub, dat krijg je als drie bedrijven elkaar vinden in een gedeeld belang en een gezamenlijke droom: een werk-leerplaats opzetten om mensen op te leiden tot fietstechnicus en ze naar betaald werk te begeleiden, en dat te combineren met andere activiteiten voor en door…
Lees meerUit het benchmarkonderzoek naar medewerkerstevredenheid in de SW over 2020-2022 blijkt dat medewerkers bij sociale werkbedrijven hoger scoren op tevredenheid dan het gemiddelde van alle bedrijven in Nederland. Zo geven medewerkers de tevredenheid met het werk, de werkplek en de samenwerking met…
Lees meerIn het kader van het festival Sterk aan het Werk brengt SBCM de (gratis) festivalkrant uit. Dit is een krant met leuke, laagdrempelige leeractiviteiten voor medewerkers die vallen onder de CAO SW of de CAO aan de slag.
Ontvang de festivalkrant
Als jouw organisatie al een contactpersoon…
Lees meerLeren werkt voor iedereen! Toch ervaren veel medewerkers een drempel. Met de inzet van een leerambassadeur verlaag je als werkgever de drempel om te gaan leren. SBCM biedt in samenwerking met CNV kosteloos training, begeleiding van leerambassadeurs voor bedrijven in de SW-sector. Ook…
Lees meerDagelijks werken veel SW-bedrijven hard aan een integraal beleid voor het bevorderen van duurzame inzetbaarheid, met activiteiten waaraan alle medewerkers met plezier deelnemen. Maar hoe bereik je dat? En wat werkt wel en wat niet? Binnen het Lerend Netwerk Duurzame Inzetbaarheid denken…
Lees meer